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未経験から自社開発は無理?厳しい理由と自社開発に転職する方法を解説

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この記事では、未経験から自社開発は無理なのか?について解説します。

自社開発に転職したい未経験の中には

未経験エンジニア

未経験から自社開発は無理?
厳しいと言われている理由を知りたい。
自社開発への転職法を知りたい。

と気になっている人も多いはず。

そこでこの記事では、未経験エンジニアの厳しい現実自社開発企業への転職法などを紹介します。

この記事を読めば、下記内容が分かります。

この記事を読み、自社開発への転職方法を知り、未経験から自社開発企業に転職しましょう

【本記事の目標】未経験から自社開発企業に転職する
筆者

未経験から社内SEに転職した筆者が紹介。
自身の経験をもとに解説します。

未経験から自社開発企業に就職したい方は、自社開発特化の転職サイトがおすすめ。SESやSIerの求人が除外されているため、確実に自社開発に就職できるでしょう。

自社開発特化の転職サイト
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自社開発企業とは?未経験向けに解説

この章では、自社開発企業の概要を紹介します。

自社開発の定義や仕事内容、メリットデメリットを解説します。

  • 自社サービスを開発・運営する会社
  • 仕事内容
  • 働き方の特徴
  • メリットデメリット

自社開発に興味があるIT未経験者は参考にしてください。

自社サービスを開発・運営する会社

自社開発企業とは、自社で作ったサービスやシステムを開発・運営している会社のことを指します。

自社で開発したシステムを販売することで、利益を得ている事業会社となります。

自社開発企業の例

・フリー株式会社 ※Web会計システム
・コロプラ ※スマホアプリ
・メルカリ ※ECサイト
・DeNA ※ゲーム

自社開発企業が作るサービスには、動画配信サービス、会計ソフトなどが挙げられます。

一方でSIerやSESなどは、クライアントから受託してシステム開発を行うため、自社開発企業ではありません。

仕事内容

自社開発企業のエンジニアは、主に以下の仕事を担当します。

  • 要件定義・設計
    • 新しいサービスの市場調査
    • 技術選定
  • サービスの機能開発
    • 新しい機能の追加
    • UI改善
  • 既存システムの改善
    • バグ修正
    • パフォーマンス改善
    • セキュリティ対策
  • サービスの運用・保守
    • サーバー監視
    • システムアップデート

自社開発企業では、システムの設計から開発、運用保守まで幅広く経験できます。

未経験エンジニアが自社開発に就職した場合は、まずは運用保守から始め、コーディング、設計への業務をステップアップします。

働き方の特徴

自社開発企業には、他のIT企業とは違う特徴があります。

  • 同じサービスを長く開発する(スキルの専門性がつく)
  • 自社で働く(客先常駐なし)
  • 技術選定の自由度が高い

自社開発企業は、自社システムを専門に開発するため、自社都合で働けます。

そのためクライアントの都合に振り回されず、客先常駐なしで、安定して勤務可能です。

>>>未経験から自社開発に行くためのコツ

メリットデメリット

自社開発企業のメリットデメリットは下記の通りです。

スクロールできます
メリットデメリット
深い技術経験を積みやすい
プロダクト視点が身につく
設計から保守まで幅広く身につく
客先常駐・派遣なしで働ける
転職難易度が高い
技術スタックが固定される
ついていけないと詰む
未経験は受かりにくい
自社開発企業のメリットデメリット

自社開発は深い専門性が身につく半面、未経験エンジニアにとってはレベルが高いです。また人気企業が多く、未経験が応募しても受からないケースがほとんどです。

未経験からの自社開発転職が無理と言われる理由

この章では、未経験からの自社開発転職が無理と言われる理由を紹介します。

なぜ未経験は受からないのか?厳しいのか?を解説します。

  • 人気企業のため応募が集中する(倍率)
  • 即戦力レベルのスキルを求められる
  • ライバルがSESや受託経験のあるエンジニア
  • 技術面接のレベルが高い

自社開発企業に就職したい新卒・未経験者は、参考にして下さい。

人気企業のため応募が集中する(倍率)

自社開発はIT企業の中でも、最も人気の高い職種の1つです。

自社開発が人気の理由

  • 自社サービスに関われる
  • 客先常駐や派遣がなく気楽
  • 働き方が比較的ホワイト
  • スキルが伸びやすい

自社開発はSESやSIerに比べて、かなり人気であり、未経験 vs 経験者の争奪戦となります。

学歴・職歴・スキルすべて比較されるため、未経験者が転職するのはかなり厳しいです。

>>>未経験から自社開発に行くためのコツ

即戦力レベルのスキルを求められる

自社開発企業は基本的に入社後すぐに開発に入れる人材を求めています。

そのためIT未経験の人材は、受からない傾向にあります。

なぜ自社開発は即戦力を求めるのか?

  • SESのような人月商売ではない(人が多ければいい、という訳では無い)
  • 教育に時間をかける余裕がない
  • 技術力が利益に直結する

未経験エンジニアは、育成前提となり、自社開発企業の考えとアンマッチ。未経験からの自社開発転職は、厳しい現実があります。

「最低限の開発経験あり」がスタートラインとなっており、独学でも“実務レベルに近い経験”が必要となります。

ライバルがSESや受託経験のあるエンジニア

未経験は常に、実務経験者と比較される立場にあります。

周りのSESエンジニア、受託開発出身者と比較され、未経験者が落とされるケースがほとんどです。

経験者との比較

自社開発面接官

未経験と開発経験者から応募が来た。
未経験者にスキルを覆せるほどの、魅力がない。
開発経験者を採用しよう。

IT経験者と未経験者。同じ条件なら100%経験者が採用される世の中です。

経験者と同じ土俵に立つと、未経験の転職は無理があると言わざるを得ません。

技術面接のレベルが高い

自社開発の面接では、実務レベルの理解を深く問われます。

下記のような技術質問を、未経験者が完璧に回答するのは、非常に難しいです。

  • なぜその技術を使ったのか?
  • この設計にした理由
  • パフォーマンス改善の考え方

このような技術質問によって、「作っただけ」で理解していない、コピペ開発の未経験者があぶり出され、自社開発の面接に受からないことも多いです。

自社開発に転職した未経験エンジニアの厳しい現実

この章では、自社開発に転職した未経験エンジニアの厳しい現実を解説します。

  • 競争が激しく、そもそも受からない
  • 就職できたとしても、ついていけない
  • きつすぎて退職へ

自社開発に興味がある新卒・未経験者は参考にしてください。

競争が激しく、そもそも受からない

自社開発企業は、IT企業の中でも特に人気であり、競争が激しいです。

実務経験のあるエンジニアが、ライバルとなり、未経験はほとんどの場合、受かりません。

未経験は自社開発に受からない

自社開発面接官

未経験でスキルも低い。
エンジニア経験者と比較すると、魅力がない。
採用を見送ろう。

上記のように、周りと比較された結果、落とされるケースが多いです。大半のIT未経験者は、書類選考で落とされる、厳しい現実があります。

>>>未経験から自社開発に行くためのコツ

就職できたとしても、ついていけない

仮に未経験エンジニアが就職できたとしても、ついていけない可能性が高いです。

自社開発企業は、技術力がモノをいう世界であるためです。

未経験エンジニアを襲う厳しい現実

  • 想像以上に「放置される」
  • エンジニアとの差に絶望する
  • コードレビューが厳しい(メンタルにくる)
  • 「できない=評価が低い」が直結する
  • 休日の勉強は必須。休めない。

自社開発に就職したとしても、周りが手厚くサポートしてくれるわけではありません。放置されることもあるため、注意して下さい。

特に自分で考えられない、自走力のない未経験は、ついていけない危険性があります。

きつすぎて退職へ

自社開発のレベルの高さに、ついていけず、退職するケースもよく見られます。折角就職できたのに「もう無理」と限界を感じる人も少なくありません。

このような自社開発の退職を防ぐためには、技術力に合った就職が最も大切です。

もし技術力がなく、ついてけなさそうであれば、SESやIT派遣からキャリアスタートするのも一つの手です。

徐々にスキルを身に付け、自社開発にステップアップすることで、早期離職を防ぐことをおすすめします。

■未経験の自社開発転職で必要なこと
・高いIT技術力
・継続的な学習(就職してからも)
・技術力にあった就職が最も大切(SESからでもOK)

未経験でも自社開発に転職できる人|無理な人の特徴

この章では、未経験でも自社開発に転職できる人無理な人の特徴をご紹介します。

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転職できる人無理な人の特徴
自走力がある(自分で調べて解決できる)
GitHubで継続的にアウトプット
オリジナルのポートフォリオを持っている
志望動機が具体的
転職サイト選定をしている
ポートフォリオが弱い・量産型
受け身(教えてもらう前提)
自社開発に幻想を持っている
技術理解が浅い
いきなり人気企業だけ受ける
転職できる人・無理な人の特徴

未経験から自社開発に受かりたい人は参考にしてください。

転職できる人

未経験でも自社開発に転職できる人の特徴は、下記の通りです。

  • 自走力がある(自分で調べて解決できる)
  • GitHubで継続的にアウトプット
  • オリジナルのポートフォリオを持っている
  • 志望動機が具体的
  • 転職サイト選定をしている

自社開発に受かる未経験エンジニアは、転職活動の準備を徹底しています

志望動機が具体的であり、ポートフォリオも妥協なし。そして転職サイト選びも徹底している傾向にあります。

未経験から自社開発に転職するのは厳しいです。だからこそ、SES除外型の転職サイト自社開発特化の転職サイトを利用することが大切です。

就職が無理な人

未経験で自社開発に転職できない人の特徴は、下記の通りです。

  • ポートフォリオが弱い・量産型
  • 受け身(教えてもらう前提)
  • 自社開発に幻想を持っている
  • 技術理解が浅い
  • いきなり人気企業だけ受ける

自社開発に受からない人は、IT技術への意識が低いです。

ポートフォリオに妥協があったり、ITに受け身だったり、勉強の意欲がなかったり。自ら学び、技術力を高めていく意識を持たない未経験には、自社開発は無理です。

SESやSIerに比べて、技術力特化の領域のため、よりIT技術への向上心が求められます。

未経験から自社開発に行くためのコツ

この章では、未経験から自社開発に行くためのコツを紹介します。

  • 自社開発メインの転職サイトを使う
  • 実務レベルのポートフォリオを作る
  • プログラミング系のIT資格を取る
  • 現実的なキャリアルートを考える

未経験から自社開発に転職したい人は参考にしてください。

自社開発メインの転職サイトを使う

未経験エンジニアは、自社開発特化の転職サイトを活用して下さい。

自社開発特化の転職サイトは、自社開発求人が豊富です。そのため応募できる求人が多く、未経験にもチャンスがあります

  • SESやSIer求人が除外されている
  • レアな自社開発求人が豊富
  • 自社開発求人が多く、落ちても大丈夫

自社開発特化の転職サイトは、SESやSIer求人が除外されているため安心です。

未経験でも安心して利用できるため、積極的に利用して下さい。

未経験エンジニアは、自社開発特化の転職サイトがおすすめです。SESやSIer求人が除外されているため、確実に自社開発に転職できます。

自社開発特化の転職サイト
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  • 社内SE転職ナビ
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  • TechGO(テックゴー)
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実務レベルのポートフォリオを作る

IT未経験者にとって、ポートフォリオは唯一の実力証明です。

書類選考の通過率に大きく影響するため、しっかりと質を高めることが大切です。

評価されやすいポートフォリオの特徴

  • オリジナルサービスである
  • ユーザー課題を解決する内容
  • ログイン機能・CRUD処理などがある
  • GitHubでコード公開している

自社開発の選考では、「自分で考えて作ったサービス」が評価されやすいです。

実装力や技術スタックをアピールできるよう、上記を意識してポートフォリオを作成して下さい。

プログラミング系のIT資格を取る

自社開発への転職では、自身の開発力をアピールする必要があります。

そのためには、プログラミング系のIT資格を取得するのがおすすめです。

  • Python資格(Pythonエンジニア認定試験)
  • Java資格(Oracle Certified Java Programmer)
  • AWS認定資格(クラウド系)

上記のIT資格は、開発力の証明に最適です。

特にプログラミング言語のpythonは、需要が高く、求人も多いため、積極的に勉強しておきましょう。

現実的なキャリアルートを考える

未経験から自社開発に直接転職するのは、非常に厳しいです。

そのため、もし受からないのであれば、現実的なキャリアルートも検討するようにして下さい。

SES⇒受託開発⇒自社開発
エンジニア派遣⇒自社開発

上記のように、SESなどの他社で実務経験を積んでから、自社開発へ転職する人も多いです。

このルートは遠回りに見えますが、結果的に成功率が高い方法です。

自社開発・SES・受託開発の難易度比較

最後に、自社開発・SES・受託開発の難易度比較を紹介します。

  • それぞれの特徴と働き方の違い
  • 未経験からの転職のしやすさの違い
  • おすすめのキャリア形成法

SESやSIer、受託開発と、他の転職先を比較したい未経験エンジニアは参考にしてください。

それぞれの特徴と働き方の違い

IT業界の開発職は大きく分けて、自社開発、SES(客先常駐)、受託開発の3種類があります。

それぞれの働き方、仕事内容の違いは下記の通りです。

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項目自社開発SES受託開発
仕事内容自社サービスの開発他社プロジェクトに参加クライアント案件の開発
働く場所自社客先常駐自社
開発内容プロダクト改善・新機能案件による受注したシステム
チーム自社チーム客先チーム自社チーム
技術選定比較的自由客先次第プロジェクト次第
開発期間長期案件ごと案件ごと
自社開発・SES・受託開発の違い

自社開発では、自社サービスに長期的に関われ、専門性を高められるため、技術力が向上しやすいです。

一方でSESでは、数ヶ月~数年おきに案件が変わるため、幅広いスキルと人脈を得られます。

受託開発では、クライアント案件を開発するため、設計から実装までの開発経験を積めます。

未経験からの転職のしやすさの違い

未経験エンジニアの転職難易度は次の通りです。

難易度働き方
★★★★★自社開発
★★★受託開発(SIerなど)
SES
未経験からの転職のしやすさの違い

自社開発や受託開発は、開発経験を求められるため、就職難易度は高いです。ライバルが多く、実務経験がない場合は書類選考にすら受からないです。

そのため未経験エンジニアには、SESやIT派遣が現実的な就職先となります。

おすすめのキャリア形成法

未経験から自社開発を目指す場合、おすすめのルートは3つあります。

  • ルート① SESから自社開発
  • ルート② IT派遣から自社開発
  • ルート③ プログラミング副業から自社開発

一番現実的なのは、SESや派遣からスキルを積み、自社開発にステップアップすること。

SESではそこまで開発スキルを求められないため、「ついていけない」「辞めたい」と感じることも少ないです。

まとめ:未経験から自社開発は無理|厳しい理由と転職方法

以上で、未経験から自社開発は無理|厳しい理由と転職方法の解説は終了です。

下記この記事のまとめです。

未経験から自社開発への転職が難しい理由は下記の通りです。

  1. 人気企業のため応募が集中する(倍率)
  2. 即戦力レベルのスキルを求められる
  3. ライバルがSESや受託経験のあるエンジニア
  4. 技術面接のレベルが高い

自社開発企業は人気であり、競争が激しいです。さらに転職時のライバルは、IT企業での実務経験のあるエンジニアとなります。

そのため、自社開発転職は未経験者にとっては厳しく、書類選考にすら受からないこともあります。

未経験から自社開発に転職したい人は、下記の自社開発特化の転職サイトがおすすめです。SESやIT派遣企業の求人が除外されているため、安心して求人に応募できます。

筆者

新卒・未経験者向けに、
「SESと自社開発はどっちがいいのか?」
を紹介しています。

IT業界に就職したい新卒・転職希望者は、合わせてご確認頂けますと幸いです。

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